Wymagania niezbędne: 1. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, jeśli ich obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej; 2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 3. wykształcenie: średnie lub wyższe; 4. doświadczenie zawodowe: w przypadku wykształcenia średniego minimum 3-letni staż pracy; 5. kandydat na stanowisko pracownika samorządowego nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz powinien cieszyć się nieposzlakowaną opinią; 6. pracownik samorządowy zatrudniony na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych; 7. dla osób nieposiadających obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej. Wymagania dodatkowe: 1. znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodne poruszanie się w dokumentacji technicznej; 2. przynajmniej podstawowa umiejętność konfiguracji urządzeń sieciowych (przełączniki, routery); 3. umiejętność organizacji pracy własnej i samodzielnego działania; 4. umiejętność pracy w zespole oraz zgłaszania własnych pomysłów; 5. chęć nauki nowych rozwiązań i technologii; 6. zaangażowanie i inicjatywa w działaniu, nastawienie na poszukiwanie rozwiązań; 7. znajomość działania usług sieciowych: poczty, autoryzacji użytkowników; 8. znajomość systemów klienckich Windows na poziomie administracji stacją roboczą w środowisku domenowym, znajomość aplikacji wykorzystywanych w pracach biurowych; 9. znajomość zagadnień związanych z monitoringiem aplikacji i usług; 10. znajomość zagadnień dotyczących bezpieczeństwa systemów teleinformatycznych; 11. administracja użytkownikami oraz ich uprawnieniami; 12. mile widziane doświadczenie w pracy w administracji publicznej (szczególnie w jednostkach samorządu terytorialnego); 13. umiejętności interpersonalne: komunikatywność, umiejętności argumentowania, kreatywność, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres.

średnie ogólnokształcące